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title: "リーダーの成長を感じる３月"
date: 2012-03-21
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categories: [経営の優先順位]
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# リーダーの成長を感じる３月

３月は年度末、半期末の会社にとっては

ちょうど振り返る時期です。

事業の取り組みについて結果が明らかに

なるので成長したリーダーを感じる時期でもあります。

「こんな環境では、結果出せないですよ」

と半ば切れかかっていたリーダーが

「今年一年は数字が確定しております」

と目標を軽くクリアしていました。

経営資源が減少したので

【顧客の集中】

という戦略が上手に結果につながったようです。

しんどい状況や条件になると人は

必死で自分の頭で考えるようになるわけですね。

「さすがだな」

と思わせる姿でした。