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title: "リーダーを育む7:2:1の法則"
date: 2013-12-24
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categories: [経営の優先順位]
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# リーダーを育む7:2:1の法則

 

スケールの大きなリーダーが研修だけで育つことはない、

と言われています。

リーダーシップ育成で知られる米調査教育会社ロミンガーの調査では、

リーダーを育む要素は、

経験が７割

薫陶が２割

研修は１割

だということです。

これを

「７・２・１の経験則」と呼ばれています。

研修をベースに研修の７倍の経験を積むことに

なるわけですね。

経験を重ねる、蓄積する、ということは、

失敗しながら進むとも言えますね。

ひとつひとつの結果に一喜一憂せず

進みたいですね。