毎日やっている習慣を、他人はその人の◯◯として認めてくれる
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毎日行っている習慣というのは、他人がきちんと
見ているものです。
出勤時間ひとつとってもそれは言えます。
いつもギリギリにしか来ない人もいれば、
余裕をもって出社する人もいますね。
どちらの人が信頼されるかは一目瞭然です。
たった、こんなことですが、習慣化された行動が
その人の『人格』を形成してしまうのです。
『毎日やっている習慣を、他人はその人の人格として認めてくれる』
という言葉があります。
【習慣≒人格】
という公式が成立しますね。
積み重ねの威力というのは、実は大きいのです。
そこを30代以降は自覚してほしいところです。
この記事を書いている人
藤原毅芳 fujiwara takeyoshi
経営コンサルタント(fjコンサルタンツ)。「この世に残るべき企業を支援する」を理念に、現場に密着して経営課題の解決を支援しています。50年、100年と続く企業の本業転換を支え、数十年越えられなかった売上の壁を破って過去最高の実績につなげてきました。著書は『図解でわかる!回せるPDCA』『営業は説明するな!』など単著8冊。宣伝会議『マーケターのためのPDCA実践講座』講師。2011年からこのブログを書き続け、年間365回の更新を基本にしています。神奈川県鎌倉市在住、鎌倉と長野の2拠点生活。
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