仕事ものんびり取り組むようになってきた
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今月のブログで
「脱力系への移行（差し戻し）時期」
をアップしておりますが、その時に
言わなかったことがあります。
それは、『会社が脱力系になりつつある』ことです。
昨年末からある程度、危惧をしておりましたが
この世相の影響力は予想以上に大きいですね。
『人は易きに流れる』
と言いますが、まさしくその通りの現象が目につきます。
この時期に限界まで走り続けている会社が
あることを想像できないようですね。
差が大きく開いてしまいますね。
この記事を書いている人
藤原毅芳 fujiwara takeyoshi
経営コンサルタント（fjコンサルタンツ）。「この世に残るべき企業を支援する」を理念に、現場に密着して経営課題の解決を支援しています。50年、100年と続く企業の本業転換を支え、数十年越えられなかった売上の壁を破って過去最高の実績につなげてきました。著書は『図解でわかる！回せるPDCA』『営業は説明するな！』など単著8冊。宣伝会議『マーケターのためのPDCA実践講座』講師。2011年からこのブログを書き続け、年間365回の更新を基本にしています。神奈川県鎌倉市在住、鎌倉と長野の2拠点生活。
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