fjコンサルタンツ 経営情報Blog

〜隠れた事実を見抜き、現場を変え、経営の壁を超える。経営者の思考法 経営の展開図を公開〜

勝つと思わせた人が本当に勝ってしまう

リーダー

人は『勝ち馬に乗ろうとする』と言われています。

ということは、リーダーは、

『勝つと思わせる』

ことも大切なんですね。

絶対的な自信を表現し、態度であわらし、

「この人なら勝てるだろう」

と思わせることが結果を大きく左右するわけです。

ただし、

見せかけだけでは見抜かれてしまうことも。

仕事では、

【戦略】と【態度】

の両方が求められますね。

言っている内容に整合性がなかったり、

ころころ変わったりしていては理解できません。

両方が安定し、一貫性があることに人はひかれていくのです。