「努力できることが、才能である」
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能力が高い人を「才能がある人」と
呼んでいます。
しかし、才能がある人が最初から
能力が高いわけでもない。
高い能力を身に付けたからこそ
「才能がある」と言われるようになっただけ。
ひとつの能力に対して
「１万時間」
以上を費やしたかどうか、が分岐点と
言われています。
結局のところ
「努力できることが、才能である」
という結論にいたるわけです。
１人の時でも、誰も見ていないところでも
【努力できる】
ことが求められるのです。
この記事を書いている人
藤原毅芳 fujiwara takeyoshi
経営コンサルタント（fjコンサルタンツ）。「この世に残るべき企業を支援する」を理念に、現場に密着して経営課題の解決を支援しています。50年、100年と続く企業の本業転換を支え、数十年越えられなかった売上の壁を破って過去最高の実績につなげてきました。著書は『図解でわかる！回せるPDCA』『営業は説明するな！』など単著8冊。宣伝会議『マーケターのためのPDCA実践講座』講師。2011年からこのブログを書き続け、年間365回の更新を基本にしています。神奈川県鎌倉市在住、鎌倉と長野の2拠点生活。
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