fjコンサルタンツ 経営情報Blog

〜隠れた事実を見抜き、現場を変え、経営の壁を超える。経営者の思考法 経営の展開図を公開〜

意識してください・・・

あるミーティングでリーダーの方が

「意識してください・・・」

と徹底を促していました。

正しい指示に見えますが、結局のところ

具体性に欠ける指示になります。

おそらく来月に振り返りをすると

「進んでいません」

「突発性のことが起こり・・・」

といった報告がなされることは今から

予想できます。

仕事は結果の数値で評価される一種の

ゲームです。

一種のスポーツともいえます。

別に難しく考える必要はありません。

1年間という試合時間の中でいかに

売上利益というスコアを競い合うかだけ

なのです。

ゲームやスポーツだと思えば、戦略や

戦術も今より詳細になるはずです。

時には、素早い判断が優先されることも

あるでしょう。

ただ、毎年ゼロからスタートして

1年間という制限時間の中でスコアを

出すだけなのです。

意識して下さい、というあいまいな表現で

チームが動くはずもありません。

詳細に、具体的に話しができるか、という

ことだけです。

 

 

 

 
藤原毅芳写真
この投稿記事を書いたのは経営コンサルタント  藤原毅芳 fujiwara takeyoshi (fjconsultants)
1971年生まれ 鎌倉市在住 fjコンサルタンツ代表 一般社団法人暮らし振興支援機構理事 単著8冊、監修1冊、海外翻訳出版1冊、講師として宣伝会議の『マーケターのためのPDCA実践講座』などで継続的高評価を受けている。2021年大手都市銀行シンクタンクの法人会員限定雑誌に『売れる仕組み〜マーケティングの基本』を執筆。『この世に残るべき企業を支援する』を軸とした考えで経営の現場で課題をスピード解決し企業を発展させている。