【fjコンサルタンツ365日Blog：3399投稿目】
リーダーとして危機を乗り越えることは
大きな前進となります。
ある大手企業では、あえて危機を経験
させることを必須としています。
10億円単位の損失を出させる、と
豪語する経営者もいるぐらいです。
そうしなければ、イザという時に
力を発揮しないリーダーになって
しまうのです。
しかも、危機を経験していないリーダーは
物事を浅く捉えてしまう欠点もあります。
将来に発生するであろう予測が少なすぎる
のです。
例外や想定外を経験していないため
過去の経験の延長線上でしか
考えないためです。
となると、リーダーにとって危機を経験する
ことは有効だと言えます。
危機を乗り越えることでリーダーとして
1人前になるとも言えるので逃げずに
向かっていきたいところです。
