基準ができると効率が劇的に上がる

「会社の社員駐車場の場所が足りません」

という課題が出てきた会社がありました。

駐車スペースは、オープンスペースで

各々が勝手に置いていたのです。

そこで、駐車スペースを区切るラインを

引きました。

その日から、駐車場は見違えるほど

空きスペースがうまれたのです。

目の錯覚か、と思う程の結果。

やはり、駐車場に限らず、組織も基準が

なければ、「スカスカ」の状態なのかも

しれませんね。

組織効率という観点から見れば、まだまだ

取り組むことができる内容がある、という

ことだと感じたできごとです。