部署ごとの目標数字になかなか達成

しない原因は、

【責任者不在】

があげられます。

肩書のある人はいるのですが、数字に

対して責任を取っていないことがあるのです。

そんな時は、

【数字の責任を取れる人】

を抜擢することです。

先日も、数字の責任をリーダーに問い詰めた

ところ、すぐ結果が出始めました。

「誰が数字をあげるのか」

がはっきりすることは、組織にとって大事な

要素ですね。