fjコンサルタンツ 経営情報Blog

〜隠れた事実を見抜き、現場を変え、経営の壁を超える。経営者の思考法 経営の展開図を公開〜

積極性が質問にあらわれる

 

仕事の探究心が向上し、積極性が出てくると

まわりの人に質問が増えてきます。

 

「こんな場合は、どうしたらいいのでしょうか」

「ここは、どう解釈すればいいのかわからないのですが」

と前向きな姿勢が出てくるのです。

 

 その内容が、深い思考の後に出された質問の場合は

成長を見込むことが可能です。

このような質問を受けるようになると、こちらも

楽しみです。

 

思い返せば、まわりの上司に質問ばかりしていた

時がありました。電話ばかりしていた時を

思い出します。

 

まわりの人の成長をそんな場面から

感じるようにしてください。

 

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藤原毅芳写真『知識への時間投資、それが最大の利益を導きます』
この投稿記事を書いたのは 藤原毅芳 fujiwara takeyoshi (fjconsultants)