仕事の達成感は他と比較しても高い
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成長している会社、成長している部門を 見ていると、 【達成感】 にあふれています。 １年前、２年前の時には、無理だと思っていた 到達点（数字） をクリアしてしまっているため、 感情 雰囲気 ともに、ひとつ上のステー […]
人は急激に伸びる時期がある
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ここにきて、急激な成長を見せる人が 相次いでいます。 たとえば、数字ではっきりわかるところでは、 営業さんの実績が２倍になった人が複数あらわれたり、 営業さん以外では、 「仕事の厳しさ」 が常に言葉と態度で出ていたり […]
透けて見えるようになれば一人前
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「 透けて見えるようになれば一人前」 という言葉があるそうです。 飛行機の整備士では、先輩から言われる ようですね。 見えない部分も構造を理解すれば、あたかも 【透けているように見えてくる】 わけですね。 他の仕事で […]
常に変化していれば大きな変身はいらない
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ビジネスをしている時には 【常に変化】 を求められます。 なぜでしょうか？ これは、世の中が自分たちの意図とは 関係なく変化するから。 では、その世の中の変化を見ず 同じことをやり続けたらどうなるのか？ ある一定期間 […]
売り切りではなくサービス手数料で継続
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商品の販売だけだと売上は一回きり。 商品にサービスを付随させていけば 毎月定期的な売上につながる。 たとえば、 商品のメンテナンス 商品の常時監視 など。 日経新聞では飛行機エンジンメーカーが 取り上げられていました […]
選択肢が増えても・・・
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とにかく選択肢の多い時代ですね。 読書好きにとっては、電子書籍が増えて 喜ばしい限りですが、実際は違うようですね。 電子書籍の時代になり、どこでも書籍が 読めるようになりましたが、読まれている 書籍の数は減少している […]
役は「作る」ものではなく、「なる」もの
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有名な役者さんの言葉。 【役は「作る」ものではなく、「なる」もの】 と言われているようです。 この言葉、経営者、リーダーでも 言い換え可能です。 たとえば 「リーダーは作るものではなく、なるもの」 と言えますね。 リ […]
昭和３０年代の社内報
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クライアントの役員の方から貴重な資料を 見せていただきました。 昭和３０年代の社内報です。 そこには、ちょうどベースアップについて 書かれてあります。 新卒の初任給が１万８千円とありますね。 高度経済成長期の前半 […]
20年前に奮起して会社を変えようとした人たちの今は
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本日は、入社式に参加させていただきました。 その後、新人の方に ・世の中とは ・株式会社とは などの、社会人として知っておいてほしい 内容を１時間程度、レクチャーさせて いただきました。 自分が新人だったころを思い出 […]
不安定から安定へ移行させるには
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経営は、不安定と言われています。 売上利益だけでなく、組織、人材についても 不安定な状態が当たり前のようです。 そんな中で【安定】した経営を行っている 会社もあります。 安定への道筋は、どのようにつくるべきなのでしょ […]