「現状のままだとまずいと思うんです」
と会議においてマネージャーの発言。
今までは、そんな積極的な発言は見たことがありませんでした。
「こういうのをやりませんか?」
突然、新規事業の内容。
大胆発言が飛び出しましたのです。
ここまでくるのに1年、2年という時間軸で経過してきました。
こうして最終的に当事者となって発言をすることは
組織が自立型へと移行する瞬間です。
このリーダーの方も将来は経営層に入っていくのでしょう。
今からが楽しみです。
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