スキマ時間に読める経営情報Web Magazine ファースト・ジャッジfrom2011

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「経営の優先順位」の記事一覧

市場が主であり、組織は従である

「市場が主であり、組織は従である」 この言葉の意味は、 市場の動きがすべてであり、組織は市場の動きに 従う、連動しなければならない、ということです。 逆を言えば 「組織が主であり、市場が従である」 ことになりますが、現実 […]

40歳定年制とは

40歳定年制。 本当の意味は、75歳まで働くことが できるようにするため。 なぜなら、現状のままだと 定年ごろに失業してしまうことが予測されるからです。 その理由は 世の中が大きく変化しているのにもかかわらず 自分自身が […]

大台を越える瞬間

数字には区切りがあります。 「大台を越える」 という表現であらわされることもあります。 この業界線は、 数字の位が変わるところがポイントになります。 たとえば 100→200 900→1000 9000万円→1億円 とい […]
お金

物価は上がっていると体感 2014年

これは人によって感覚が違うかもしれませんが 4月以降の物価に対する感情、体感というのは 総じて 【上がっている】 ということ。 要するに消費税アップ分より値上がりしているのでは?と 感じさせることが目についている、という […]

技を身につける段階

仕事のスキル、技を身につけるには 段階があります。 たとえば、 【無知→知る→暗記する→できる→身につく】 という段階です。 これを、現場の中で教育プロセスとして 落とし込みできれば企業の強みとなります。 教えるリーダー […]

33年連続減少のこどもの数

総務省の統計データ。 15歳未満の子どもの数は 去年より16万人少ない1633万人。 (男子836万人、女子797万人) 33年連続で減少し、過去最低を記録。 増えたのは、東京都と沖縄県だけ。 最も減ったのが大阪府でマイ […]

その人自身の考え方によって潰れていく

記事からの抜粋。 ある経営者のインタビューで語られた内容。 「仕事をする前から、その人自身の考え方によって潰れていく社員が多い」 と。 考え方がその人の人格を形成していくのでしょう。 他にも 「個々の会社員の成績に大きな […]

リーダーが失敗する要因

リーダーが失敗する要因とは、 「人から学ぼうとしない」 ことと 「誰も相談する人がいない」 のどちらか、だそうです。 人から学ぼうとしない、というのは、 年下の人から学ばなくなることが 大半なのではないでしょうか。 自分 […]

大きいことを考える人が少なくなった

「大きいことを考える人が少ない」 という声を聞きました。 ・ 会社を大きく変えること ・会社を大きく成長させること を言い出す人が少なくなった、ということ だそうです。 この現象は、ここ5年以上の間 下降気味の世の中であ […]

適応するには場所を変えるのも方法

顧客の変化 業界の変化 に対応する方法はいくつもあります。 その中で簡単だがなかなか実行できないのが 場所、エリア、の問題。 顧客が移動してしまった場合に、 自分たちも移動するのか? ということです。 完全な移動、移設と […]

人は相対的に判断する

「うちの会社は恵まれてますよね」 と言っているリーダーの方がいました。 それまでは、このような発言をしたことを 見たことがなかった人物なので 「成長」 を感じました。 成長した理由は外部の方と一緒に仕事を するようになり […]

ネットで買っても店舗で受取り

オートバックスに関する記事が出ていました。 現在オートバックスは、 店舗の4倍の商品点数をネット店舗に出している ようです。 ネット通販を利用した顧客の7割が店頭での受け取りを選ぶ と記事に出ていました。 自分で取付けで […]